一
SEO专员、主管
技能要求： 对SEO技术能力要求较高;综合能力强更有竞争优势，62%招聘SEO专员的企业还要求更多技能;主管要求高数量级SEO策略制定能力
二
网络推广专员
技能要求： 对整合营销推广能力要求较高;综合能力强更有优势;要会论坛、社区、博客、微信、SNS类媒体等中推广;要会数据分析，做为后期的推广跟踪评估报告，这样可以做到用户的需求有那么些。
三
SEM专员、主管
技能要求：
对SEM能力要求较高;综合能力强更有优势，结合SEO做SEM、Landing page的A/B测试，结合整合营销同步设计创意方案;制定数据分析报告，作为广告选择依据和预算依据;对投放效果进行监控，制作效果统计报表;主管要求有高额SEM广告投放经验。
四
网站策划
技能要求： 要求熟悉行业、经营模式、产品定位及业务方向;策划网站定位、方向、品类架构和业务类型;设计网站架构与功能;组织策划专题活动，负责网站活动的执行与发布;根据运营数据，定期分析总结，优化网站用户体验。
五
互联网产品经理
技能要求： 对互联网各种经营模式、产品模式及团队各职能工作方式熟悉;根据战略、业务和市场需求挖掘互联网产品核心竞争力，制定产品规划;创新，改进互联网产品，深度挖掘用户需求;推进并完成互联网产品的设计、开发、推广及上线运营;对推广效果进行跟踪、评估，及时提出切实可行营销改进;要求较强商业意识和沟通协调能力。
六
网络营销专员、主管
技能要求： 对综合能力要求较高;职能偏重营销推广;要求熟练运用各种整合营销手段;要求有执行力和团队意识。
七
网站运营专员、主管
技能要求： 对综合能力要求较高;职能偏重网站建设运维;熟悉数据分析，制定分析报告;策划网站活动并实施;主管需要制定运营指标并监督团队完成;主管需要建立数据分析模型，据以指导团队工作;主管需要熟悉产品、客户、竞品与商业运作。
